近日，驻国家电网纪检监察组联合国家电网党组依据《规则》《规定》，结合自身工作实际，修订印发了《国家电网纪律审查工作规定（试行）》《国家电网纪律审查监督管理工作规定（试行）》，这是驻国家电网纪检监察组把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，严格自我约束和监督，规范工作程序，有效管控风险，强化对纪律审查、监督执纪各环节监督制约的重要举措。
党的十九届四中全会提出，加强对权力运行的制约和监督。驻国家电网纪检监察组持续在加强自身制度机制建设上探索创新，不断扎紧织密自我约束和监督的笼子，构建了领导体制、责任落实、强化监督、审查调查、队伍建设五个方面，涵盖纪检监察工作各类业务的56项制度和规范性文件体系框架。比如，制定印发《驻国家电网纪检监察组工作规则》《国家电网基层纪委工作规则》，从制度层面对公司各级纪检监察机构运转进行规范，促进依规依纪依法开展工作；建立驻国家电网纪检监察组民主决策机制，对问题线索处置方式、核查方案、初核报告、立案建议、审查报告、审理报告以及其他重大事项均由组长办公会集体研究；编制《国家电网纪律审查工作手册》《国家电网执纪审查工作专业检查指导书》，为公司系统开展执纪审查工作提供操作规范和工作指引；制定并严格落实公司纪检监察干部纪律建设“十项要求”，让公司纪检监察干部习惯在受约束的条件下开展工作。
在加强制度机制建设的同时，驻国家电网纪检监察组注重抓好制度机制执行落地，扎实开展不作为乱作为自查自纠专项工作，对违反制度规定的行为及时纠偏，举一反三，完善制度机制和工作流程，严防“灯下黑”，提升了制度执行刚性和纪检监察工作的制度化、规范化、程序化水平。
“下一步，驻国家电网纪检监察组将深入贯彻落实四中全会精神，坚决落实中央纪委国家监委各项部署要求，坚持问题导向、目标导向，持续加强自我约束和监督，对现有的制度机制在深化应用、抓好贯彻落实的同时，及时修订完善，持续提升制度机制的执行效力，把自我约束和监督的笼子扎得更紧更密，为推动公司纪检监察工作高质量发展提供制度机制保障。”驻国家电网纪检监察组有关负责人表示。（驻国家电网纪检监察组 || 责任编辑 喻大伟）
