“区饮食服务有限责任公司中层以上领导存在公款旅游的情况。”日前，一封反映区属企业镇海饮食服务有限责任公司领导违纪的举报信，让浙江省宁波市镇海区纪委监委派驻第六纪检监察组的工作人员感到十分诧异。此前，纪检监察组刚刚对该区属企业进行了专项检查，逐一核对企业账户，并未发现公款旅游的情况。
“向举报人了解一下详细情况。”组务会上，派驻纪检监察组讨论出一致意见。
“我可以确定，2013年下半年，公司中层以上领导外出公款旅游了，违反了中央八项规定精神。”调查人员在对举报人进行走访时，得到了言之凿凿的回答。
调查人员迅速重新对该公司提供的账户进行逐年核查，然而，账户上没有丝毫公款旅游支出的痕迹。到底是举报失实，还是调查人员疏忽了什么？
“有确切的时间、人员，举报的可信度比较高。既然迂回无果，那就直接切入吧！”经过讨论，调查组决定约谈单位财务负责人。
“中央八项规定出台后，你们单位有没有公款旅游的情况？”
“没有。”该负责人不假思索地回答。
语气很笃定，不像在撒谎。难道真的是举报失实？
